Communiquer avec la PNL

La communication est à la base de toutes les relations aussi bien personnelles que professionnelles. La PNL (Programmation NeuroLinguistique) est une approche de la communication qui permet le développement de ses capacités relationnelles sur 2 axes :

- Se connaitre

Et

- Comprendre les autres

Objectifs de la formation

• Identifier les fondements et les domaines d’intervention de la PNL

• Mieux se connaitre et comprendre les autres

• Définir des objectifs de changement

 

 

 

Programme de formation

1. Identifier les fondements et les domaines d’intervention de la PNL

• S’approprier les notions de base

-      Définition et terminologie

-      Les objectifs de la PNL

-      Les concepts de la PNL

 

• L’histoire de la PNL

-      Genèse et historique
-      Les auteurs fondateurs : John Grinder - Richard Bandler
-      Les personnalités influentes : Fritz Perls - Virginia Satir - Milton Erickson - Gregory Bateson - Paul Watzlawick

        Alfred Korzybski - Noam Chomsky
-      La PNL aujourd’hui : Les auteurs et leurs travaux : Roberts Dilts - Judith DeLozier- Leslie Cameron Bandler –

        Steve et Connirae Andreas

 

• La PNL et la communication

-      Les domaines d’intervention : professionnel, personnel
-      Les domaines d’efficacité : professionnel, personnel

 

Atelier

Découvrir les possibilités de la PNL en fonction de cas présentés par les participants

 

 

1. Mieux se connaitre et comprendre les autres
    

• Intégrer la notion de « carte du monde »

• Le système de représentation - Les présupposés : La carte interne

• Les filtres neurologiques, culturels et personnels

• Les canaux sensoriels privilégiés VAKOG (Visuel, Auditif, Kinesthésique, Olfactif, Gustatif)

• Les sous-modalités

• Les prédicats

 

• Etablir des relations de confiance

•  Les outils pour accéder au changement : Calibrage – Synchronisation – Rapport

• Les trois niveaux de communication : non-verbale - para-verbale – verbale

• Les attitudes favorables à la communication / Les attitudes défavorables

• La congruence

• L’écoute active, le questionnement, la reformulation

• Le feedback - L’intention positive

• Le Méta-modèle linguistique

• Les principaux métaprogrammes pour savoir comment l'autre agit, décide, se motive…

 

Ateliers

M’entraîner au Calibrage – Synchronisation – Rapport

M’entraîner au questionnement, à l'écoute active et à la reformulation

 

 

1. Définir des objectifs de changement

 

• Fixer des objectifs

-      Les niveaux logiques de Dilts / le modèle S.C.O.R.E.
-      Les valeurs et les croyances
 

• Mobiliser mes ressources

-      Les états internes et les émotions : Identification et prise de conscience
-      Changer d’état - Gestion du stress

 

Ateliers

Utiliser les techniques de PNL

- L’entretien : Les étapes

- Les positions de perception

- Le méta-miroir
- Le recadrage
- L’ancrage

 

Points forts de la formation

• Pédagogie active, centrée sur des mises en application sur des situations vécues

• Formation animée par un expert certifié en PNL proposant une approche adaptée aux problématiques personnelles et celles de l'entreprise

A qui s’adresse la formation

• Toute personne souhaitant découvrir la PNL et améliorer la qualité de sa communication

Aucun prérequis n'est nécessaire